Évaluations

Évaluations

Les évaluations combinent deux mini-rapports reproductibles en équipe et deux examens individuels en personne. Les mini-rapports développent la pratique; les examens vérifient la maîtrise personnelle.

Voir les évaluations Déclaration IA Calendrier
30 % Mini-rapports
70 % Examens
2 Questionnaires formatifs

Évaluations sommatives

Chaque bloc mène vers une page de consignes plus détaillée.

Pratique formative

Les questionnaires ne sont pas évalués. Ils servent à repérer les notions à consolider avant les examens.

Régression

Vérifier l'interprétation, les diagnostics et les sorties R avant l'intra.

 Séries chronologiques

Réviser tendance, saisonnalité, horizon et mesures d'erreur avant le final.

Produire un mini-rapport solide

La trace finale doit montrer une démarche compréhensible, reproductible et défendable.

  1. 01

    Choisir une question

    Définir une question d'analyse liée à un contexte d'affaires ou d'organisation.

  2. 02

    Valider les données

    Faire approuver le jeu de données avant de construire l'analyse.

  3. 03

    Analyser dans Quarto

    Présenter le code, les graphiques, les résultats et l'interprétation dans un document reproductible.

  4. 04

    Déclarer l'IA

    Documenter l'usage de l'IA lorsque l'aide influence le code, l'analyse, l'interprétation ou le texte.

Gabarit mini-rapport 1 Gabarit mini-rapport 2 Grille détaillée Validation des données

Règles d'utilisation de l'IA

Les règles détaillées sont décrites dans la page IA et apprentissage. Pour les activités liées au cours, le GPT du cours est recommandé. Les mêmes règles s'appliquent à tout outil autorisé.

Examens

IA non permise pendant les examens individuels en personne.

Mini-rapports

IA permise, mais déclarée lorsque son usage influence le livrable.

Travail personnel

IA permise comme outil d'apprentissage, avec responsabilité de comprendre et vérifier.

Assistant IA Ouvrir le GPT du cours